以项目化方式推进社会管理创新

       2012年，我区社会管理工程持续创新，以项目化方式不断推进，取得了显著成效，年初确立的25个创新项目成果璀璨。

　　据了解，2012年我区早早确立了以项目化建设推进社会管理创新的基本思路，根据上级统一部署，结合吴江实际，从群众反映强烈的突出问题和影响社会和谐稳定的重点领域筛选出一批项目。区政府将“推进完善创新社会管理的机制和手段”列入政府实事工程，拨付专项经费。2月16日，全区社会管理创新工程推进会召开，全体区委常委，区人大、政协主要领导出席会议，会上印发了项目化建设实施方案，25个项目的15个牵头单位主要领导向苏州市副市长、吴江区委书记徐明递交了责任状。

　　区委政法委相关负责人介绍，项目化工程实施后，各牵头单位召集协作部门认真会商研究，全面建立项目建设协调小组，制定了切实可行的《项目计划书》，区综治办搜集编印了《社会管理创新工程项目化建设法律法规依据》，以法治理念指导社会管理创新各项工作。建立综治委领导小组组长单位暨社会管理创新工程项目牵头单位双月例会和项目联络员半年度例会制度，出台《社会管理创新工程项目建设考评办法》，编发《社会管理创新项目化建设动态》，确保了各项目按计划有序推进。同时通过报纸、电视、网络等多形式的载体，加大宣传力度，在全社会营造了关心、支持、参与社会管理创新的良好舆论氛围。

　　据悉，2012年初确定的推进社会管理创新工作的25个项目各有千秋、精彩纷呈，涌现了一批有特色、有亮点的成功做法，为该项工作的持续开展提供了经验。